Psicólogo SST: ¿Es Obligatorio Contratar uno?

La pregunta de si es indispensable designar un psicólogo en prevención de riesgos laborales es habitual entre las empresas. Si bien la ley no directamente exige su presencia, existen casos específicos donde su designación se vuelve aconsejable . Esto depende del tamaño de la plantilla, los riesgos p

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